签到失败365天，我全球大佬

        “我比较关注的是，这次采访会不会影响到下次的优秀员工评选。”

        “优秀员工评选……卧槽，难道……”

        众人聊着聊着，忽然发现，这次的‘记者采访’貌似有着很深的含义啊！

        陈达每个季度都会评选出优秀员工，奖励看的让人眼花缭乱。

        可是从来没有人知道，这个优秀员工的评判机制是怎样的。

        因为评选的过程，是由陈总一人决定。

        谁也不知道陈总平时，是通过什么方式来观察底下员工的工作状态的。

        可是现在，眼看着下个季度优秀员工评选在即，这次的记者采访意义可就变得不一般了啊。

        这个猜测一经某个人口中说出，立刻就传遍了整个陈达科技。

        短短一个上午的时间，这个猜测就已经被所有陈达的员工认定为事实了。

        ……

        陈达科技周年庆活动总共有五个环节。

        第一个环节是陈达科技的各个部门管理层致辞，分享自己在陈达科技的工作历程和心得。

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