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我是虚拟现实游戏公司总裁
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第一百二十八章 效率第一,这不,又省了一杯咖啡钱 (4 / 5)
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他曾留学过米国,获得博士学位,后任职微硬,一路晋级到华国区总裁,之后又加入华贵著名互联网公司微小,并主持了它的上市工作,后入职新夏集团,就任总裁……身家一路走高,被誉为华国十大职业经理人之一。
但是,那只是他曾经的辉煌。
在两年前,他被爆出,他当初声称自己获得的博士学位并不是来自于减州理工大学,而是向一个名不见经传的社区野鸡大学买的,最后被各大媒体证实,遭到了狂轰滥炸般的口诛笔伐。
“学历门”一出,他头上高学历这顶帽子破碎,职业经理人最重要的“诚信”这项最重要的品质也染上了污渍,地位一落千丈,不仅被公司一撸到底,最后还惨遭开除,并被几家公司追缴聘用合同违约金,官司连续败诉,赔了个倾家荡产,据说老婆也和他离了婚。
这样一个人,从事的又是互联网行业,消息一爆出,自然传遍了整个业界,名声是彻底臭了。大公司自然不愿请他,中型公司也怕得罪大公司,不敢请他,那些小公司虽然看中他的能力,但又拿不出相应的报酬,被他拒绝。
经过人工智能的探查,他现在过的日子十分颓废,银行卡里的钱都只有几百了,朋友们都避而不见,找工作时又饱受嘲弄,大起大落之下,早已没了当初的傲气,雄心壮志都以不再,在性格计算中,是最接近李昂所要求的混吃等死,胸无大志标准的一位。
虽然他的学历是造假的,但在能力方面的计算值确实极高,毕竟那几家大公司也不是傻子,没有足够的能力,怎么会让他爬到那么高的位置,给他那么好的待遇?
所以说,在某些较低的标准下,学历自然是很有用的,是最硬的敲门砖。可一旦达到了一个较高的水平上,学历的用处自然就没那么高的,大家一般都相差不大,这时候看中的就是能力。
只有在道德品质方面,他的得分逊色了其他几位人选一筹,毕竟一个曾做过假学历,道德方面有污点的人,又怎么能和其他几个履历清清白白的良家子相比呢?
但李昂倒是不太看重这些,他当初制作假学历,也只是为了前期能够尽快的往上爬罢了,在实际公司事务中,他的职业道德还是很高的,据人工智能调查确认,并没有做出任何因为私欲造成公司损伤的事情,甚至表现得非常亮眼,有过多个著名的企业管理案例。
至于聘请他主持公司事务会不会对公司造成恶劣影响,李昂倒是不太担心。
天昂是家游戏公司,一切游戏品质说话。
就像人人都知道“爆血出品,必属精品”,但又有几个人知道爆血公司总裁是谁呢?
所以,李昂还是决定第一个先见一下他。
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